就職活動を始めたばかりの方にとって、「職種とは何か？」と感じる人も多いかと思います。また、「業種との違いは？」「どんな職種があるの？」といった疑問を持つ方もいるでしょう。
そこで本記事では、職種とは何かを詳しく解説し、具体的な職種の例や、自分に合った職種の見つけ方についてもご紹介します。参考にしてみてください
目次
・業種や職種とは？その違いは？
・さまざまな職種で働く人の仕事内容や、やりがいをご紹介
・自分に合った職種がわからないときは？
・まとめ
業種や職種とは？その違いは？
業種とは？業界との違いは？
業種とは、企業が提供する製品やサービスの種類を指します。たとえば、金融業、製造業、小売業などが業種に該当します。一方で、業界とは、共通の市場や目的を持つ企業の集合体を指します。
たとえば、「自動車業界」は、自動車メーカーや部品製造企業、カーディーラー、自動車保険を扱う企業など、幅広い企業が含まれますが、それぞれの会社を業種で見ると「製造業」「小売業」「保険業」などに分類されます。
職種とは？職業との違いは？
総務省の「日本標準職業分類」において、職業は「個人が行う仕事で、報酬を伴うか又は報酬を目的とするもの」と定義されています。職種は、一般的には、職業の中での具体的な業務内容や専門分野を指すケースが多いです。
また、職種は企業によって異なります。たとえば、法人営業の中でも、外勤営業と内勤営業に分かれたり、両方を兼任したりする企業も存在します。
職種一覧
こちらは厚生労働省のデータをもとにした、職業分類と代表的な職種例です。どんな職種があるのか参考にしてみてください。
参考：厚生労働省「職種一覧」
業種と職種の違いは？
まとめると、以下のような違いになります。
業種：企業が行う事業の種類
職種：個人が行う仕事の種類
さまざまな職種で働く人の仕事内容や、やりがいをご紹介
ここでは幾つかの職種をピックアップし、実際の働く人の事例をもとに、職種・仕事内容や、やりがいをご紹介します
経営者
企業：株式会社三井住友フィナンシャルグループ
事業概要：銀行、そのほか銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理およびこれに附帯する業務のほか、銀行法により銀行持株会社が行うことができる業務
仕事内容・職種：代表取締役社長
やりがい：
田中さん 「ラグビーのスタンドオフと同じように、社長はチームの指揮をとり、勝利へ導く役割を担っています。経済環境や競合の状況、自社の状況を踏まえながら、どのように勝負するかを考えるのが社長の仕事です。感情的な側面と論理的な側面を組み合わせて企業の価値を創り出すことに、真剣に取り組むのが楽しいんです」
記事リンク：銀行員から社長へ──会社の価値創出のため司令塔を表す「背番号10」を背負った真剣勝負
マネージャー（管理職）
企業：DXCテクノロジー・ジャパン
事業概要：ITサービス業（保険業界向けBPaaSとBPO、アナリティクス＆エンジニアリング、アプリケーション、セキュリティ、クラウド、ITアウトソーシング、モダンワークプレイス）
仕事内容・職種：セキュリティサービス事業部の事業部長として、収支および営業活動の統括やメンバーの育成など幅広い業務に従事
やりがい：
尾関さん 「セキュリティサービス事業部には多様なメンバーが在籍していますが、とくに若手の価値観を理解し、それに適した業務を割り当てることにおもしろさを感じています。個性とポジションのマッチングが適切であれば、彼ら、彼女らは瞬く間に潜在能力を発揮し始めるからです。
個々の能力の開花が組織全体の進化と発展の原動力です。その過程を間近で見られるところに、マネジメントのやりがいを感じています」
記事リンク：新しい挑戦を原動力に、セキュリティサービスの可能性を切り開く～マネージャー紹介v.14～
研究開発職
企業：日清丸紅飼料株式会社
事業概要：畜産飼料事業、水産飼料事業
仕事内容・職種：養牛開発グループで子牛用飼料の開発
やりがい：
後藤さん 「研究職志望の方の中には、研究室での基礎研究に魅力を感じる方も多いと思います。しかし、実際の動物を相手にする研究開発には、また違ったおもしろさがあります。試験管内の反応を見るのとは異なり、動物の反応は複雑で、とても難しい。だからこそ、望ましい結果が得られた時の喜びは格別です」
記事リンク：時代とニーズに合った「より良い飼料」を求めて。若き飼料開発者の飽くなき探究
エンジニア（IT・システム）
企業：DXCテクノロジー・ジャパン
事業概要：ITサービス業（保険業界向けBPaaSとBPO、アナリティクス＆エンジニアリング、アプリケーション、セキュリティ、クラウド、ITアウトソーシング、モダンワークプレイス）
仕事内容・職種：エネルギー関連企業のシステム運用保守と、既存のシステムに機能を追加するエンハンス開発に従事
やりがい：
森藤さん 「一番のやりがいは、お客様から感謝の言葉をいただくことです。たとえば、本来取り扱いのない機器由来のエラーであったとしても、DXCのサービスで対応できるところは可能な限り対応しています。課題を無事に解決できると、非常に達成感がありますね。
それに、今はクラウド関連のサービスをお客様に提供しているのですが、数あるクラウドサービスの中でもより新しいサービスを使った業務に携われることも大きなやりがいです。入社前から最先端のIT技術に触れたいと考えていたので、非常に満足しており、仕事のおもしろさを実感しています」
記事リンク：人の役に立つ仕事ができるエンジニアに。成長をめざしDXCへ～新卒 若手社員紹介v.4
編集者
企業：小学館集英社プロダクション
事業概要：メディア事業、エデュケーション事業
仕事内容・職種：書籍編集者
やりがい：
澤田さん 「スケジュールが間に合うか、本当にこれでおもしろいのか、著者さんもデザイナーさんも頑張ってくれたのに売れなかったらどうしよう、と本を一冊つくるたびに寿命の縮まる気がします。
でもその分、つくった本が売れ、読者から評価をいただけると、とても嬉しいんですよね。個人的には、企画を組み立てている瞬間に一番アドレナリンが出るので、「これおもしろい！いける！」という瞬間を味わいたくて、また次の企画を考えている気がします。地獄のスパイラルですね（笑）」
記事リンク：やっぱり編集者になりたい──編集者になって見つけたやりがいと、仕事にかける想い
デザイナー
企業：talentbook株式会社
事業概要：就活・転職活動に役立つキャリア学習サイト「talentbook」および、法人向け採用マーケティング支援サービスを提供
仕事内容・職種：グラフィックデザイナー
やりがい：
北川さん 「当社営業からお客さまへサイト制作をご提案するチームにジョインし、サイト制作のためのヒアリングから実際のデザインまで幅広く携わりました。非常に複雑で難しい作業ですが、学生時代思い描いていた『人の役に立つものづくり』ができている気がして楽しいです。もちろん、ご提案したものが受注に結びつけば、これほどうれしいことはないですね」
記事リンク：誰かのために役立つものづくりをめざして。社内・社外向けのデザインを幅広く担う存在
児童館職員
企業：一般財団法人児童健全育成推進財団
事業概要：全国に約4,400か所ある児童館の運営のサポート、児童福祉の充実を図るための相互交流と活動の活性化
仕事内容・職種：児童館職員として、ふれあい遊びなどのプログラムを企画・運営
やりがい：
田中さん 「子どもたちが自分でやりたい、と思って参加して、一生懸命に練習して、できるようになった時に見せるあの笑顔。嬉しさと誇らしさが入り混じった、あの笑顔を見るたびに、児童館職員で良かったと心から思います。子どもの成長する瞬間に立ち会えることは、この仕事の醍醐味です」
記事リンク：子どもたちの初めてが生まれる場所。「できた！」の瞬間に立ち会えることが嬉しい
人事職
企業：日本貨物鉄道株式会社（JR貨物）
事業概要：貨物鉄道事業、倉庫業、駐車場業、広告業、自動車整備業、一般土木・建築の設計、工事監理及び工事業、その他附帯・関連事業等
仕事内容・職種：採用担当
やりがい：
木村さん「自分が所属する会社の魅力を発信できること、さらに、まだ知らない魅力に気づかされることです。私は今の仕事やこれまでを振り返っても、とにかく楽しく働いてきたという自負があります。社会人になると、仕事が人生の一つの大きなテーマとなるので、皆さんにも、どうせなら楽しく誇りを持って働いてほしいと思っています。採用業務は、この会社にマッチして楽しく働く仲間探しをしている感覚です。
だから、自分が思うJR貨物の魅力を伝えて、そこに共感してくれた時はとてもやりがいを感じます。また、たくさんの学生さんと触れ合うと、逆にこれまで気づかなかった会社の魅力を教えてもらえたり、それぞれの価値観に落とし込んで共感してくれたりします。『その考えもあったか！』と新しい発見があっておもしろいです」
記事リンク：鉄道で「明日の物流をつくる」ために──採用担当者が大切にしたい想い
総務職
企業：東洋製罐株式会社
事業概要：金属、プラスチックとそれらの複合材料を素材とした包装容器の設計・開発・製造・販売、食品関連機械、包装システムの販売および技術サービス
仕事内容・職種：労務全般の業務に加え、社内設備の修繕や保全、来客時のおもてなしなどの総務業務も担当
やりがい：
飯田さん 「抱いていたイメージと違って、総務課はあらゆる部門の人と関わる仕事でした。人付き合いがうまいかはわかりませんが、人と関わることが楽しいと思えるので、自分に向いている仕事だと今は思います。
とくに他部門や工場と協業するケースは、たくさんの方とコミュニケーションを取って仕事を回していくところに楽しさを感じますね」
記事リンク：人と関わり喜びを分かち合いたい。行動力を武器に取り組むエリア連携業務
小売店スタッフ
企業：愛知トヨタ
事業概要：トヨタ車･レクサス車･フォルクスワーゲン車などの販売、中古車の販売、自動車の修理･整備、自動車関連部品･用品の販売、自動車のリースなど
仕事内容・職種：フロアスタッフとしてのお客さま対応や、自動車の登録やサービス、経理などに関する書類の作成・管理業務
やりがい：
藤原さん 「最近、お客さまから『今までこんなに車検の説明をしっかりしてくれた人はいないよ』と言っていただいたんです。『すごく明るいね』とも言っていただけて、本当にうれしかったですね。1年目のころは思うような接客ができなくて苦手意識を持ったこともありましたが、いろんな店舗を経験してこの店舗に戻ってきて、今こうして評価していただけるようになったことは自信につながっています。
フロアスタッフには固定のお客さまはいませんが、お客さまが私の顔と名前を覚えてくださり、『藤原さんいる？』と名指しで指名してもらえると、すごくうれしいんです」
記事リンク：店舗の架け橋として輝く。書類作成からイベント企画まで広がるフロアスタッフの可能性
営業職
企業：株式会社 明治
事業概要：牛乳・乳製品、菓子、食品の製造販売など
仕事内容・職種：病院や介護施設向けにメイバランスをはじめとする流動食や介護食を提案
やりがい：
地主さん 「現在は神奈川県を担当していますが、仲間が増えたからこそチームで成果を上げることに大きなやりがいを感じています。とくに、複数の担当者が関わるグループ病院への営業では、チームでアイデアを出し合い、戦略を練ることで、個人では難しい成果を上げられることがあります。その成果をみんなで喜び合える瞬間が、私にとって営業の醍醐味であり、もっとも楽しいと感じる瞬間ですね」
記事リンク：挑戦こそが成長のトリガー。風土改革に挑む「meiji維新」を支える営業担当
飲食店スタッフ
企業：株式会社グランビスタ ホテル＆リゾート
事業概要：ホテル事業をはじめ、水族館・ゴルフ場やハイウエイレストランの経営・運営など
仕事内容・職種：バーテンダー
やりがい：
中嶋さん 「カクテルを作り、提供し、お客様にお召しあがりいただくまでの全工程を自分で担当できることがバーテンダーの醍醐味。お客様の反応を見ながら次の1杯を工夫し、お客様が笑顔になる瞬間を見られることが喜びです。
『おいしいね』『また来るよ』という言葉を1つでもいただけたら、どんなに疲れていても頑張れます」
記事リンク：お客様の心に寄り添うカクテルと接客を──歴史あるホテルで働くバーテンダーの喜び
運転士
企業：京王バス株式会社
事業概要：乗合バス事業／貸切バス事業
仕事内容・職種：市内路線バスと空港連絡バスの運転業務
やりがい：
宇田川さん 「バスを降りる時に『ありがとう』と声をかけられると嬉しいですね。さらに、お客さまから会社宛てに『丁寧で運転が上手だった』と感謝のお電話をいただいたこともあります。この時は社内制度の『善行』として評価されました」
記事リンク：好きだから、続けられる。未経験から幼い頃の夢を叶えた、バス運転士の成長と挑戦
コンサルタント
企業：Ridgelinez株式会社
事業概要：お客さまの根源的な課題を構造化しめざす姿を描き、価値創造を起点に国内外のさまざまなパートナーや最適なテクノロジーを活用して、事業変革の実現を支援
仕事内容・職種：コンサルタントとして、クライアントの幅広い課題解決を伴走支援
やりがい：
Iさん 「『おもしろそう』という興味で飛び込んだコンサルタントの世界は、決して甘くありませんでした。新人でも、若手でも、『プロ』としてお客様に価値を感じていただかないといけない仕事なので、当然ですよね。
入社して半年くらいは毎日家で泣いていましたし、先輩方の指導を受けるたび、自分の不甲斐なさに落ち込んでいました。体力的にも精神的にもハードな場面は多く、逃げ出したいと思ったことも1度や2度ではありませんでした。
でも苦しさの中にも、自分の提案が評価してもらえるなど、毎日小さな達成感があったんです。それが積み重ねられていった結果、お客様から『あなたがいてよかった』『こんなに力を尽くして良いものを提案してくれて感動した』といった言葉をかけていただけるようになりました。そうしてコンサルタントという仕事がどんどん好きになっていきました」
記事リンク：Ridgelinezで描く自律的なキャリア。多様な仲間と共に成長するコンサルタントの挑戦
自分に合った職種がわからないときは？
今回ご紹介した職種は、一部に過ぎません。世の中には数多くの職種があります。
ここでは数多ある職種の選択肢から自分に合った職種を見つける上での、3つのステップをご紹介します。ぜひ参考にしてみてください。
1. 自己分析をしよう
自分の強みや価値観、興味の対象を知ることで、適した職種を見つけやすくなります。たとえば、論理的思考が得意ならエンジニア、コミュニケーション能力に自信があるなら営業職が向いているというように考えやすくなります。
また、自己分析を行うことで、職種においてもミスマッチを防ぎやすくなります。過去の経験を振り返ることから始めてみましょう。
就活で「自己分析」が重要な理由とは？就活を成功に導く自己分析のやり方5選
2. 業界研究をしよう
業界によって働き方や将来性は大きく異なるため、興味のある分野のトレンドや働き方を知り、自己分析の内容と照らし合わせることで、自分に適した業界を見つけやすくなります。たとえば、IT業界は技術革新が速く、柔軟な働き方が可能な企業が多いといった傾向があります。
すべての企業に当てはまるわけではありませんが、業界全体の特徴を把握することで、職種を選ぶ上での参考になるでしょう。
業界研究を始める前に知っておくべきことは？業界研究のやり方やポイントを解説
3. 職種研究をしよう
自己分析や業界研究を経て、ある程度自分の志向性や、業界も絞られてくるはずです。そこから、その業界での仕事や、職種、求められるスキルを知ることで、より現実的にキャリアを考えられます。
職種ごとに必要なスキルや適性が異なるため、実際にその職種で働く人のインタビュー記事を参考にしながら、自分に合った職種を見つけましょう。また、興味のある職種のインターンシップで実際の業務を体験し、自分に合っているか確認することもおすすめです。
まとめ
ここまで職種についてご紹介してきましたが、talentbookではたくさんの職種で働く人が掲載されています。人の仕事をみていく中で、興味の持てそうな仕事を探してみるのも参考になると思います。
また、職種は、社会人になってから変えることもできますし、いろんな職種を経験してみることも一つの方法です。こちらの記事では、さまざまな仕事を経験し、自分に合う仕事を見つけた人の体験談もご紹介しています。
最後まで読んでいただき、ありがとうございました。
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