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AWSの公共部門でシニアパートナーマネージャーを務めた松下紘之氏。ビッグテックでの経験を活かし、現在は海外AIスタートアップの日本法人カントリーマネージャーとして、エンタープライズAI事業の拡大に挑戦しています。「AIで日本の未来を変えていきたい」という思いを胸に、新たな価値創造への道のりを語ります。

富士ソフトでは、2027年卒業予定者向け1Day仕事体験として以下のコースを用意しています。＜全学生対象、文系学生も歓迎！＞プログラミング疑似体験当社プロダクトのプログラミング教材「プロロ（Proro）」を使用したプログラミングの疑似体験を通して、「組込ソフトウェア開発」、「プログラ...

「新しいことへの挑戦」をミッションに掲げるゲームエンターテイメント事業部。2021年4月に9ビットクルーに入社した佐野楓は、BPO業界でのCS経験を活かし、新潟センターの立ち上げから成長を支えてきました。120名規模の拠点で実現する細やかなサービスについて佐野が語ります。

「営業をしない営業をめざしています」と語る山道あゆみ氏。トライアロー広島支店で、営業とリクルート両面の業務を一気通貫で担当。前職では物流マッチングに携わっていた山道が、人材業界に転身を決意した理由と、築き上げてきた信頼関係について語ります。

カスタマーサクセスグループ 内のコンテンツクリエーションチームでチーム長代理として、総勢16人のメンバーをまとめる倉俣 歩美。「戸籍総合システム」を利用する自治体の職員様向けに、Webセミナーの開催やシステム操作マニュアルの制作などを行っています。お客様とその先の住民のため、そしてメンバーのために奔走する倉俣にこれまでのあゆみを聞きました。

NTTグループでは毎年「CTF」が開催されています。CTFとはCapture The Flagの略で、簡潔に説明するとセキュリティのスキルを競い合うコンテストです。2024年度は、NTTデータフィナンシャルテクノロジーのセキュリティビジネス担当から柏葉 立と長崎 秋哉が参加しました。そこで得た学ぶことのおもしろさや、苦戦しながらも挑んだ当日の感想を語ります。

「髙松に入社して良かったです」と、笑顔で力強く応えてくれた山中木葉さん。新卒1年目で工事部の係員として、経験を積まれている最中です。今回はそんな山中さんに、同社を選んだ理由や現在の仕事の内容、日々心掛けていることなどをインタビューしました。

「色々なことに興味を持って動く力が私の特徴です」と話す渡邊悠雅。東テクの東京エネルギー事業部で空調設備の現場管理を担当し、1級管工事施工管理技士の資格取得を目指しています。科学への探究心とチームワークの経験を活かした仕事への向き合い方を聞きました。

自然界の物質にはない特性を持つメタマテリアル。日産自動車はこの革新的な人工物質を使い、車内の快適性を向上する音響メタマテリアルと熱のメタマテリアルを開発しました。総合研究所で研究開発をリードする三浦 進、実験を担当する宮原 護と田中 将喜が、仕事にかける想いを語ります。

新たなビジネスが飛躍する場として、都心を中心に展開する会員制シェアオフィス「ビジネスエアポート」。その強みは、単なるワークスペースの提供ではなく、人を介した「共創」にあると語るインキュベーションマネージャーの望月氏。最新拠点「渋谷サクラステージ店」の魅力やブランドがめざす未来に迫ります。

TRAILBLAZERのデータコンサルティング事業部に所属する朝倉希里生。製薬メーカーやECサイトでのデータサイエンス経験を経て、現在はTRAILBLAZERでオンライン旅行サービスの成長支援からWESTERサービス全体のマーケティング最適化まで幅広く担当。組織の成長と価値創造への思いを語ります。

R&D新卒採用担当より、R&D技術系インターンシップのご案内です。百年に一度の変革期と言われる自動車業界では、その長年培ってきた技術力に加え、AIや情報科学といった新たな専門性、さらには社会システムを創り出す力が要求されます。私たちのチャレンジはこれらを結び未来の社会...