Story ストーリー

2022.01.31

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大切なのは人とのつながり。全国各地のパートナーとの絆を結ぶアライアンスセールス

事業開発グループのアライアンスユニットのチーフとして、地方を中心に全国のアライアンスパートナーの新規開拓に従事する山下 幸太。公認会計士資格を保有し、監査法人や投資ファンドで勤めた経歴を持ちながら、自らの希望でセールスへと飛び込みました。山下が「毎日が刺激的で楽しい」と語るポジションのやりがいに迫ります。

2021.12.23

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ユーザーは社員。組織に向き合い開発をするコーポレートエンジニア

クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発する株式会社SmartHR。会社が成長する中で、コーポレートエンジニアとして社内システムの開発に取り組んでいるのが、田部井 友作と大竹 洋平です。入社年次が近い彼らに、これまでの経歴と仕事のやりがいを聞きました。

株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.

2021.12.07

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SmartHRをもっとわかりやすく──UXライターが築く「働く人が迷わない世界」

クラウド人事労務ソフト「SmartHR」のUXライターとして、プロダクト上の文章作成・改善を手がける大田 洋輔。ストレスなく利用できるプロダクトを目指し、日々こだわりを重ねます。一般的にまだ馴染みのない「UXライター」という職種を、SmartHRの中で確立してきた大田。その道のりと今後の展望に迫ります。

株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.

2021.11.30

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IT×コンサルのハイブリッドスキルで課題解決に導く「プリセールス」という仕事

クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を手がける株式会社SmartHR。小峰 卓也と山口 凜奈は、2021年にプリセールス部門の立ち上げメンバーとして入社をしました。2人はなぜ大手コンサルティングファームから転職してきたのか。働く中でどんなやりがいを感じているのか。リアルな想いを語ります。

株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.

2021.10.05

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文系卒からシステム系へ。徹底した“聞く姿勢”で社員を支えるコーポレートIT担当

SmartHRで情報システムの企画、運用、改善業務を担当するコーポレートITユニットを設立した小石 龍馬。社内のITに関する悩み相談役として、徹底した“聞く姿勢”で社内の信頼を得ています。元は文系大学出身の小石が、未経験からシステム系にキャリアチェンジした経緯や、独自の仕事観を紹介します。

株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.

2021.09.29

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転職先はSmartHR──営業として成長し、自分と会社の市場価値向上を目指す

働く上での非合理なしくみを、テクノロジーと創意工夫でハックする──クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発する株式会社SmartHR。異業種から転職し、インサイドセールスに従事する荒井 沙樹子は、会社と自身の市場価値を高めるために奮闘中です。そんな彼女が、仕事と会社に対する想いを語ります。

株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.

2021.09.09

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「九州のお客様に安心して導入いただく」SmartHR 九州支店のカスタマーサクセス

2021年2月に株式会社SmartHRに入社した宮下 真之は、九州支店の立ち上げメンバーの一人です。一人目のCS(カスタマーサクセス)として、人事労務の業務効率化を図るサービス「SmartHR」の活用とお客様の課題解決の手助けをしています。そんな宮下が、九州支店でのやりがいや目標を語ります。

株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.

Album アルバム

Company 会社情報

社名 株式会社SmartHR / SmartHR, Inc.
会社・
団体説明
2013年1月23日設立。2015年11月に、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を提供開始。SmartHRは、雇用契約や入社手続き、年末調整などの多様な労務手続きのペーパーレス化を実現します。総務省が提供するe-GovAPIと連携し、Web上から役所への申請が可能。煩雑で時間のかかる労務手続き・労務管理から経営者や人事担当者を解放し、企業の生産性向上を後押しします。2018年に、ユニコーン企業の創出を目指す経済産業省のプログラム「J-Startup」に採択。2019年には、シリーズCラウンドで海外投資家などから62億円を資金調達したほか、初の地方拠点となる関西支社を開設。2020年には九州と東海にも支店を開設しました。※2021年2月9日現在
代表者 宮田 昇始
創業 2013年1月23日
住所 106-6217
東京都 港区六本木3-2-1
住友不動産六本木グランドタワー
ビジョン・
ミッション
【社会の非合理を、ハックする。】 多くの人が、既成概念や慣習に縛られて、 「どうせこんなもの」と形骸化したやり方や仕組みを受け入れている。 そんな、社会にあふれる非合理を、次々と解消していく。 それが私たちの役割です。 とりわけ、「労働」にまつわる分野は課題が多く、これまで私たちは、 複雑でアナログな人事労務をシンプルにするサービスを届けてきました。 そして今、その領域を超えて、 働くすべての人を後押しするプラットフォームへと拡大を続けています。 もっと、価値ある仕事に集中できるように。 もっと、生産性を高められるように。 SmartHRは、 働くうえでの非合理な仕組みをテクノロジーと創意工夫でハックし、 歴史に名を残すプロダクトをつくり続けます。
URL https://smarthr.co.jp/

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