自身が潤滑油となり会社を変革していきたい─気鋭の若手社員がDTK活動で目指すこと
攻めの情シスへ──社員の要望を叶え、満足度を高めるIT活用への挑戦
DTKを出光興産の新しい企業文化に。モットーは「人の力を最大限に高める」