クラウドアプリケーションサービス部門で働く社員

入社2年目の谷口と、そのメンターである4年目の堀井。メンター制度をきっかけに始まった2人の関係は、単なる指導と支援を超え、互いに学び合い、高め合う絆へと変わっていきました。「人間関係を大切にするDXCだからこそのメンター制度」と語る2人が、互いに得た成長、そして次の世代へ受け継ぎたい想いを語ります。

ITサービスをエンドツーエンドで提供するDXCテクノロジー・ジャパン（以下、DXC）には、さまざまな部門があります。今回はその中から、クラウドアプリケーションサービス（以下、APPS）を紹介。同部門のマネージャーを務める笠井と西田、新卒入社4年目の吉田、キャリア採用1年目のリンがAP...

部門マネージャーを通して、その部門がどんなことをしているのか、業務のやりがいや醍醐味を知ってもらうシリーズ。今回は、クラウドアプリケーションサービス部門全体の統括と第2部のマネージャーを兼任するアプリケーション開発一筋！笠井の登場です。

ダイバーシティー＆インクルージョン推進の一環として、女性のキャリア拡大に取り組むDXCでは、多くの女性社員が責任あるポジションで活躍中です。組織の枠を超えて異業種の企業が合同開催するビジネスプログラムに参加するなど、各分野の第一線で働く3人が、DXCで働く魅力や当社だから描けるビジョンを語ります。

DXCに新卒で入社した若手社員が、どのような思いで入社を決め、どんなキャリアを歩んでいるのか、リアルな声をお伝えします。今回は、2022年に入社した北村です。クラウドアプリケーションサービス部でエンジニアとして活躍している北村が今どのような仕事をして、どのようなキャリアを考えているのか語ります。

部門マネージャーを通して、その部門がどんなことをしているのか、業務のやりがいや醍醐味を知ってもらうシリーズ。今回は常に新しいことにチャレンジしていたい頼れる兄貴と謳われる、クラウドアプリケーションサービス第4部のマネージャーを務める西田です。

現場で活躍する社員にフォーカスし、業務内容やキャリアの軌跡を追うシリーズ。第1回は、大学時代の専攻から大きく方向転換をし、提案活動に携わる若きエンジニア、柴崎のストーリーです。