リーダー・マネジャー特集

インターネットバンキングシステムの案件でリーダーを務める村上 哲。常に安定稼働が求められるシステムに携わる緊張感の中で、「意見を言いやすい」雰囲気作りを意識している村上ですが、若手時代は伸び悩み、出遅れを感じていたと言います。その状態から脱した転機とは？

福岡事業所で保険業界向けの開発案件に従事する松藤 裕人は、2022年1月～12月の1年間、育児休業を取得しました。復帰後も、チームの環境とお客様との信頼関係を意識しながら業務に臨んでいます。育休の調整や育休中の経験から、業務で自身を突き動かし続ける原体験まで、幅広く振り返ります。

UXスペシャリストとして、メーカー向けモバイルアプリの仕様検討に携わりながら、デザイン思考を活用したワークショップの企画運営も手がける佐川 隼一。佐川の経験を通して、やりたいことを実現したプロセスと、UXデザインの専門家として重要な視点とは何かを紐解いていきます。

「勉強大好き！というわけではない」と言いながら、開発案件のリーダーを務め、社内の技術コミュニティ活動や知財開発にも取り組んでいる青島 皓平。積極的に新しい技術をキャッチアップし、フルスタックエンジニアを目指す彼のキャリア設計や、モチベーションアップの秘策を紐解きます。

IT未経験からクレスコに新卒入社し、2度の産休・育休を経て2018年にプロジェクトマネジャー（PM）に昇格した石毛 晶子。もともと希望していなかったPMというポジションへの挑戦を決断した背景と、PMとして仕事に向き合う上で大切にしていることを語ります。

ITサービスとデジタルソリューションで“わくわくする未来”の創造を目指すクレスコ。中田 浩之は、その第一線で活躍するベテラン社員のひとりとして、主に人材派遣業向けのシステム開発に携わっています。若手時代に抱いた想いが、今も心中に深く刻まれているという中田。これまで、そしてこれからについて語ります。

クレスコのニアショア開発拠点のひとつ、札幌事業所。伊藤 郁は、プロジェクトマネジャー（PM）として、開発業務だけでなく、チームと札幌事業所の改善活動にも取り組んでいます。技術者・マネジャーとして、そして女性・母として、伊藤が大切にしてきたこととは。

金融業界のデータ分析案件で活躍する、先端技術事業部 データテクノロジーセンター所属の吉野 祥。社内では各分野の専門家が任命される“CET”メンバーのひとりとして、社外ではブロガー・執筆者としても活躍してきました。スペシャリストでありゼネラリストでもある、と語る吉野のキャリアを紐解きます。

プロジェクトマネジャー（PM）として、複数の開発案件に携わっている那須 剛大。学生時代に、生徒指名率No.1の塾講師アルバイトとして活躍した経験を活かし、クレスコ内でも勉強会の講師として、社員のスキルアップにも貢献しています。自ら貪欲に学び、仲間と知識を共有する──そんな那須の軌跡に迫ります。

クレスコの第二エンベデッドソリューション事業部で、PM（プロジェクトマネジャー）として活躍する宮津 尚樹。2008年の入社以降、主にスマートフォンの組込みシステムの開発に携わり、“モノづくり”の夢を実現してきました。宮津がクレスコを選んだ理由や、仕事へのスタンスなどについて語ります。

「いろいろな業界のシステム開発に携わりたい」という思いから、株式会社クレスコ（以下、クレスコ）への転職を決めた真部 晃一。前職で培った品質へのこだわりを胸に、新技術も貪欲にキャッチアップしながら、自身を磨く日々を過ごしています。そんな真部が、仕事への思いと今度のビジョンを語ります。

クレスコに中途入社し、長岡事業所で管理職を務めている佐野 寿之。組込みソフトウェア開発を行いながら、社内での動画ナレッジ配信チーム“クレTube”の活動を行うなど、組織全体の底上げを目指して、後進の育成にあたっています。そんな佐野が、“クレTube”の取り組みや、人材育成にかける想いなどを語ります。